岗位职责：

1.根据生产计划和物料需求，制定并执行物料采购、接收、存储、分拣、配送等流程，确保物料供应与生产进度同步。

2.维护库存记录，通过ERP系统或其他信息化工具进行物料的出入库管理，实现账实相符。

3.定期组织盘点工作，核实库存数量，及时发现并处理盘盈盘亏问题。

4.负责仓库布局设计、储位规划以及作业流程标准化建设，提高仓库空间利用率和作业效率。

5. 对仓内环境、设备及安全设施进行监控和改善，保证物资存储条件符合要求，降低损耗风险。

6.进行物料库存成本分析，提出合理化建议以减少库存积压和资金占用。

7.管理仓库人员，负责员工的安全培训、操作技能培训以及绩效考核，推进文明生产、安全生产制度的落实。

岗位要求：

1. 熟悉仓储管理理论，掌握现代化仓库管理技术及ERP/MES等信息系统操作。

2. 良好的数据分析能力和问题解决技巧，能根据数据优化库存结构和作业流程。

3.熟悉国家有关仓储物流方面的法律法规，具有安全生产意识。

4. 掌握现代仓储设施设备和技术的应用，如自动化立体仓库、RFID、WMS系统等。