1、有从事背光拉线管理2年以上管理经验。
2、能够培训员工作业手法和提升作业技能。
3、能够合理调配产线的人员、机台、材料，督促员工搞好现场“5S”，维护好车间作业环境。
4、高中以上学历，能够做数据统计，填写生产报表。
