1、采购办公用品，管理维修打印机、电脑、等办公器材； 2、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，并在此过程中建立和维护员工的人事档案，这包括准备入职前的材料，入职后的人事材料存档，以及离职手续的跟进； 3、协助做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发放招聘启示、收集和汇总应聘资料，安排面试人员、跟踪落实面试人员情况等； 4、统计并上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况； 5、管理花名册、各种合同资料、手册，内部绿植管理； 6、负责安监、网格、消防及相关政府部门检查工作并推动改进； 7、接待来访人员，并通报相关部门； 8、领导交代的其他事情。

1、熟练掌握区域楼盘详细情况；

2、负责公司房源开发与积累，与业主建立良好的关系；

3、负责客户接待、咨询工作；

4、负责挖掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务；

5、了解客户需求，匹配所需房屋，促成二手房买卖或租赁业务；

6、负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；

7、兼顾地区店面数据整理归档、图片处理、数据录入等工作。

1、负责录入每日生产的生产日报表，在规定时间内以邮件方式发出；

2、管理、登记并及时更换新版 WI 作业操作指引书/PQC 检查指南书；

3、完成每个月的部门月报、组长绩效奖金的核算与申请；

4、订购和管理工厂各个报表。

5、负责采购成本优化（询价、比价、议价）

6、ERP 下采购订单

7、跟供应商进行每月对帐并整理相关资料给财务。