编号:76962 简历更新:2024-05-07 浏览: 两周内简历回复率:NAN%
李先生
26岁 6年以上 学历:中专 安徽蚌埠
求职意向
工作职能: 技术支持工程师 设备工程师
意向岗位:设备工程师
工作地区:湖北 武汉
期望行业:手机|数码|本本|车载
待遇要求:¥10000-13000
到职时间:1个月之内
职位性质:不限
求职状态:在职,考虑更好职位
自我评价
自我评价:1.在实践中积攒了很多宝贵经验,经验丰富。

2.生产过程中能迅速分析制程不良,并提出及时有效的解决方案。

3.冷静 清晰思考 喜好钻研 接受能力强 好学度及适应环境度超强,对各方面知识能够极快吸收并运用,融入现有的环境中与同事共同携手前进

4.换了新的环境,更让自己明确自己的方向;自己在其中不
个人标签: 经验足技术好
工作经历平均工作时长:3年5个月
2021年06月 - 至今
帝晶光电科技有限公司
担任:工程师
工作职责:1.负责车间COG段机台架设、试产、量产、设备异常处理、杜绝问题整改、品质异常分析、 验证及验证报告等、
2.协助车间人员调配及配合
3. 对设备的备品进行统一管理及申购
4.培训人员教育,如何规范操作设备
5.配合厂商架设诚亿全自动线、鼎晶全自动线、鑫三利全自动线、集银FOG、FOB、 松下COG、AOI、V-one AOI、元硕点胶机、成大有点胶机等
6.自己与同事在没有厂商的情况下自己架设绑定线体,到调试设备到试产,最后量产,开始作业时单班生产一两百片到目前生产四千左右。
7.给出建议以及方案改造设备加快产出,提前完成订单要求
8. 负责设备文件的编写及修改,SOP文件撰写与设备立上数据的采集.
9.与NPI一同对新产品进行试产,提前设计好试产的压头和垫台;验证并优化制程参数(sop run&process data).
10.完成对设备评估及进行改善提升OEE.
11.整理生产会议及与设备相关会议的资料,以及应对客户审核
2020年08月 - 2021年06月
广州启盛光电科技有限公司
担任:工程师
工作职责:1. 负责bonding860和830自动线及半自动线体的正常运转,830架线配合厂商架线调机改造21.5&55寸目前初改造单班产能1k还在继续提升
2 .负责新机种导入,调试验证及验证报告
3.协调车间人员之间的配合,负责物资清点及申购备品
4.培训新人及教育员工规范操做机台
2014年07月 - 2020年08月
天扬光电科技有限公司
担任:助理工程师
工作职责:在河南天扬光电科技有限公司 由操机员-技术员-高级技术员-助理工程师
1.负责天扬光电一分厂日本芝浦911& 780&775&750以及韩国SFA646全自动COF绑定设备日常换线 设备维护 保养以及新型号的导入验证,新工艺新材料的改善验证
2.参与日本芝浦911全自动COF绑定设备,架线,调试已正常生产达到预期产能单班可以达到2k
3.780改造兼容做条形屏19&24&36.6寸改造,成功量产可以做到单班可以做1k、TT较慢达到预期
4.参与日本芝浦750设备改造更改入料口、手臂和平台成功调试A客户条形21寸新产品和B客户13.3寸条形屏新产品目前已经量产,正在生产中
5.参与775机台架线,改造鑫三利投产18.5&32寸,成功量产单班可生产到1.5k
6.处理线上异常良率管控提升
培训产线新人及监督操机手安全操作机台
教育经历
2018年09月 - 2020年06月
信阳技师学院
学历:中专
培训经历
2022年05月 - 2022年06月
非凡
培训方向:团队配合
培训描述:经过学习,我懂得了团队的重要性,团队要和谐融洽做事才能事半功倍,如果只是一个人独自的力量是没办法独当一面的,团队力量向一个方向就会有很大的成功。
懂得了我们工作的重要性,其实我们每一次出错,我们自己认为没多大事情,其实都是领导扛下来的,要懂得自己的岗位重要性,懂得做好自己的职责,使我感觉到了当担的责任心。
遇到任何事情不要动不动就放弃,只有坚持不懈的去攻克问题才能提升自己,如果事情都没开始做就已经放弃了,那也是对自己不负责任。
明确自己的目标,很多事情明明可以做好,但是因为自己的马马虎虎可能会给团队带来不必要的麻烦,能做好的事情一定要一次到位,不要拖拖拉拉,今天的目标就一定要做完
提升
这次学习是一次新的提升。提升了学以致用的能力。学习已经结束,我们将满载着丰硕的学习成果回到工作岗位。在今后的工作中,将把学习的成果转化为积极的动力,以更加饱满的热情投入到工作中去,不断开拓创新,勤奋工作,争做学习型,实干型干部,不辜负领导对我们的期望
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