更新:2020-01-03     被浏览:
彭先生 ( 45岁 , 男 , 编号:67282 )
高级管理
工作经验: 10年以上经验
基本资料: 大专学历
现居住地: 广东
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求职意向
  • 工作职能: 工厂厂长/副厂长/工厂经理
  • 意向岗位:生产经理、厂长
  • 从事行业:触摸屏
  • 工作地点:广东 东莞 高埗镇
  • 期望薪资: ¥15000-20000
  • 到岗时间:随时到岗
  • 求职状态:已离职,寻求新工作
  • 工作性质:不限
工作经历 平均工作时长:4年2个月
  • 2019.01- 至今
    创维生产经理
    在公司主要负责LCM手机模组生产营运管理
    1.每月参与公司产销会议,依据公司年度规划及月度规划,负责织组制定、落实制造部PQCDSM六大KPI
    2.依据月度预算控制好料、工、费
    2.1.管控人工成本,提升生产效率
    2.2.管控物料损耗
    2.3..管控好制造费用,水、电、气管控
    3.提升效率、确保品质、控制成本、确保交期、安全生产、提升员工士气
    4.人才梯队建设建设、控制人员离职率
    5.通过PMC计划与物控推动生产、确保交期、控制成本、满足客户需求
    6.每天主持生产例会:良率、异常、计划达成检讨
    7.推行精益生产、做好现场6S管
    8.提升员工士气,做好本部门绩效管理,定期向事业部总经理汇报工作
  • 2013.10- 2018.12
    合力泰事业部生产经理
    1.在公司主要负责手机盖板、TP、LCM生产营运管理
    2.参与制定公司经营规划总目标,负责制定、落实本事业部年度、季度、月度生产计划,并做好产能评估、成本预算
    3.组织并督导下属完成本事业部各项工作任务,达成事业部经营管理的PQCDSM六大指标
    4.事业部内部工作规划开展与人员管理、部门KPI制定与考核
    5.提升生产效率、确保品质、控制成本、确保交期、安全生产、提升员工士气
    6.生产系统队伍建设、选拔配置、培训指导、考核管理、建立精益生产队伍
    7.通过PMC计划与物控推动生产、做好产前准备和交接班管理,确保交期、控制成本
    8.严格依照工艺提供sop执行、满足客户需求
    9.每天主持生产例会:良率品质会议、产能交付达成会议
    10.每月月底25号左右对当月成本(料、工、费)进行总结、并对下一个月料、工、费进行预算
    11.每周带各部门负责人进行事业部安全巡查、确保安全生产
    12.提升员工士气,组织、目标、激励、绩效管理,定期向事业群副总裁汇报工作
  • 2004.05- 2013.09
    友达光电(AUO)PIE工程师/生产主管
    1.2004-2008在友达光电担任PIE工程师,负责良率改善,工艺优化、协助产线管控物料损耗、提升生产效率
    2.2008-2013在友达光电担任生产主管,主要是完成生产的PQCDSM六大指、推行TPM、做好6S管理、线平衡管理、物料管理、做好班组长梯队建设
  • 2003.04- 2005.05
    东莞万士达制程技术员
    产线良率改赛、异常即时处理、优化工艺流程
  • 2001.07- 2004.04
    东莞大东骏通(Sony)公司生技部三技员
    产线治工具制作和维修
教育经历
  • 1998.09-2001.07
    湖南大学衡阳分校 生活委员
    大专学历 电气工程及自动化专业专业
培训经历
  • 2005.05 - 2007.06
    友达学院精益生产
    1.6S管理
    2.TPM
    3.IE 七大手法
    4.PDCA在生产管理的运用
    5.QC7手法培训
项目经验
  • 2009.04 - 2009.10
    模组组装效率提升生产主管
    1.非字型作业变流水线作业
    2.组装动作分解、简化、导入自动化
  • 2008.02 - 2008.05
    产线交接班管理生产主管
    1.产线推行无缝交接班管理
    2.5S交接、物料交接、工位交接、异常交接、人员交接
    3.产线依计划做好物料及治工具、SOP等产前准备工作
自我评价
  • 1.以PMC为运营枢纽,技术做运营保障、品质为标准,提高生产效率,降低成本为目的

    2.工作整体思路(客户导向、典范移转、创新为动力、成本为导向、计划为基础,控制为手段;安全、人力、资询为保障、紧抓两个流:物流+信息流

    3.依据市场,结合产品开发、严格控制料、工、费成本管理
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