1、处理办公室所有日常工作：如办公用品采购、办公用品维护等行政事宜。
2、组织安排公司各类会议与活动,并做好会议记录与整理工作。
3、负责相关公文处理工作.协调、督办、管理办事处各行政情况。
4、负责有关文件和规章制度的起草并配合执行集团各项规章制度。
5、负责公司员工招聘、培训相关工作。
6、完成集团总部交办的其他事宜，并及时解决问题。

1. IPQC人力分配及工作安排
2. IPQC新人的技能培训与指导
3. IPQC每日入检物料不良的异常处理与改善跟进结果
4. 产线每日原材料物料不良的异常处理与改善跟进结果
5. 新机种试做物料中不良物料的不良明细的汇整与改善跟进结果
6. 新机种送样一览表汇整与改善跟进结果

1.接听来访电话，接待来访客户；
2.按招聘流程开展招聘工作，及时进行人员补充；
3.收集整理公司付款快递单据，月底对账并申请费用报销；
4.接待求职者，办理入离职手续、工牌，开宿舍放行条；
5.负责更新通讯录；
6.负责劳动合同续签表、薪资调整表；
7.为本公司员工核对指纹打卡记录，录入考勤；
8.做本宿舍员工的水电费明细表、请假明细表、夜宵补助明细表、全勤奖明细表 ；
9.负责安排联系公司各种硬软件设备维修的工作，并落定实施