更新:2014-01-02     被浏览:
李先生 ( 37岁 , 男 , 编号:44861 )
工作经验: 8年以上经验
基本资料: 大专学历 | 173cm |
现居住地: 浙江省温州市山门镇联通路101号 | 浙江省温州市山门镇联通路101号
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求职意向
  • 工作职能: 生产/制造/仓管类
  • 意向岗位:生产主管
  • 从事行业:
  • 工作地点:浙江 杭州
  • 期望薪资: 面议
  • 到岗时间:随时到岗
  • 求职状态:在职,考虑更好职位
  • 工作性质:全职
工作经历 平均工作时长:
  • 2012.09- 2013.10
    冠捷显示科技(中国)有限公司 -背光模组制造部生产主管
    1按照工艺标准,合理调动人员及物料组织生产并进行生产全过程的管理,及时解决生产中的异常问题,保证均衡生产和产品质量。
    2.生产线的日常管理,不断提高良品率。
    3.解决生产中出现的异常状况,保证生产正常运行。
    4.督导产品检验测试状态之维护与不合格品之管理。
    5.生产和测试设备的点检、清洁保养;管护好自己所用的设备,延长设备使用寿命;
    6.检查出勤组织早会;检查工具/物料装备,准备开线;
    7.保持环境整洁,维持工作秩序 ;注意员工安全,关心员工提高员工志气;
    8.依SOP定时进行员工培训 ;查阅品质报表及时异常检讨;
    9.熟悉公司政策及各项规章制度之执行状况 ;
    10.报告特殊情况(人事、物料、品质、生产状况)。
  • 2010.05- 2012.08
    乐捷显示科技(厦门)有限公司-背光模组制造部(冠捷生产主管
    1.协调各生产资源,确保按时完成交期。
    2.与支援部门沟通,保障生产异常及时处理。
    3.生产现场的管理与监督改善。
    4.消除浪费,降低制造成本。
    5.品质异常处理与良率提升。
    6.生产物料与成品的管理,使实物和账目一直。
    7.生产现场5S督导。
    8.人员教育训练(对新近人员做岗前培训,对老员工进行技能培训,对全体员工的安全进行教育。)
    9.与员工进行谈心,了解他们的动态,调节他们的心态提高他们的工作效率。
    (在乐捷的主要绩效有:1.作业不良率从开厂的6700PPM到现在300PPM,Module 工程不良率从开始15500PPM到现在的3700PPM。2.产量从开始不到200EA/1H*20人到现在310EA/1H*14人。3.离职率从开始15人/月到现在低于1人/月。)
  • 2007.09- 2010.05
    友达光电(厦门)有限公司TP工程师
    1.人员、机台、材料、方法、环境之妥善利用与管理。
    2.生产成本之分析与改善。
    3.生产计划之执行与应变管理。
    4.生产设备管理和生产材料管理;指导专业人员实施工作现场5S。
    5.对工厂作业人员技术等级的提升进行控管。
    6. 品质管理系统的执行、分析与改善
教育经历
  • 2005.07-2008.07
    江西蓝天学院
    大专学历 物流管理专业
自我评价
  • 具有大中型外资制造企业生产管理经验,积极主动,善于沟通,具有快速的学习能力,责任心强,为人乐观。熟悉Word, Excel,Outlook等办公软件。熟悉工厂安全管理、外资企业的管理流程、生产管理六大因素PQCDSM、QC七大手法。接受过IE现场管理、安全生产经营管理、ISO9000、ISO4000
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