品质工程师（主管/经理）

岗位职责

1、贯彻落实公司质量方针与质量目标，建立健全公司质量管理体系与管理制度，执行与推动质量管理活动，推动全员品质管理，提升全员品质意识和改善公司质量管理工作；

2、组织和协调公司产品的认证、检验及第三方验厂工作，负责对原/辅材料、成品等供应商的评估；

3、熟悉1.77-7寸手机屏的行业品质标准，根据公司制定的检验标准和规定，监督指导来料、过程抽样及成品出货等质量检验，对不合格产品进行有效控制等任务；

4、处理产品品质方面的客户抱怨、投诉及退货，对品质异常、退货原因进行分析，并反馈给相关部门，同时对改进措施效果进行落实、追踪、评估

5、统计分析各类品质数据，及时跟踪、落实处理各部门的异常提报，就存在问题提报品质改善建议，并对整改后的效果验证、评估；

6、配合开发设计部做好新产品的各种检验、实验及新品开发的试验工作，并编制试产报告、大货生产检验方法、标准及流程；

7、配合供应链中心对供应商的评估及原材料、成品等质量事故的处理；

8、按照AQL\QCC等标准、方法制定品质小组活动，对QC、QA、生产管理人员、新员工等进行质量基础、检验标准、流程等培训，并有序的推行品质改善；

9、全面主持品管部工作，完善本部组织架构，做好人员的定编、定岗、定责，完善岗位说明书及相关考核标准，督导、检查、指导下属完成本职工作；

10、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。

任职要求：

1、大专以上学历，5年以上液晶显示屏类等行业品质管理工作或第三方认证行业工作经验，熟悉国家各种认证体系、ISO质量管理体系及客户质量体系验厂工作；

2、精通显示器行业的品质管理、生产工艺流程、产品及原辅材料检测验货标准及制造过程的质量控制知识，在品质控制和质量检验方面有丰富的实际操作经验；

3、熟练应用8D、QC七大手法等问题解决工具、AQL品质检验标准和显示屏类的国际强制性标准；

4、具备较强的沟通、计划、协调、问题分析与解决、数据统计分析能力，具有团队领导、团队管理和异常处理能力；

5、具有严谨的品质管理意识；抗压能力强，较强的责任心，能独挡一面；

6、熟练操作Word/Excel/PPT办公及ERP软件，协助上级领导解决其他品管性质的工作。