更新:2024-04-22     被浏览:
张先生 ( 46岁 , 男 , 编号:61470 )
经营管理 运营管理 企业管理 经验丰富 人资源管理及开发
工作经验: 10年以上经验
基本资料: 本科学历 | 已婚 | 陕西省咸阳市 | 172cm / 60kg |
现居住地: 苏州 | 陕西省咸阳市
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求职意向
  • 工作职能: 企业管理/管理顾问
  • 意向岗位:[工作地不限]总经理/副总经理/运营副总
  • 从事行业:其他
  • 工作地点:广东 深圳
  • 期望薪资: ¥15-25
  • 到岗时间:1个月之内
  • 求职状态:已离职,寻求新工作
  • 工作性质:全职
工作经历 平均工作时长:4年10个月
  • 2019.12- 2023.07
    苏州业冠实业有限公司总经理特助兼研发总监
    公司规模200人左右,年销售额6-10亿元
    一.公司简介:主要生产导光板/扩散板/量子膜、背光源、液晶模组;平板、笔电、一体机、液晶电视、miniled显示屏。
    二.主要职责: 1.协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
    2.将公司管理系统化、制度化、程序化、标准化、精细化、无纸化。
    3.制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;
    4.组织、监督公司各项规划和计划的实施[目标、过程、结果]。
    5.组织上海境思国际贸易有限公司公司/深圳公明办事处/营销中心、研发部、资材部、云南绿芯新型材料有限公司/苏州业冠实业有限公司、财务中心、工程部、综管中心日常的事务管理、日常行政、业务文件及公司重大突发事处理;
    6.量子背光源、模组;miniled背光/直显厂计划、制造、品质、工艺、供应链及客户开发。
    7.消费电子整机方案/供应商、开发代工厂、客户的开发[手机、平板电脑、笔记本电脑、一体机电脑、工控]。
  • 2012.12- 2019.11
    天逸股份有限公司副总经理兼工厂总
    公司规模300人左右,年销售额6亿元
    一. 公司简介:总公司成立于2007年08月,盐城公司背光源、液晶显示屏(TFT-LCM、AMOLED);南京公司触摸屏(G/FF-Sensor)。
    二.工作职责
    1.协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
    2.将公司管理系统化、制度化、程序化、标准化、精细化、无纸化,
    3.制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;
    4.组织、监督公司各项规划和计划的实施及结果[目标、过程、结果]
    5.组织营销中心各事业部、研发中心、物控采购中心、江苏天逸电子技术有限公司/南京特美克光电有限公司/代工厂、财务中心、行政中心日常的事务管理、日常行政、业务文件及公司重大突发事处理;
    6.7S、ISO90001/14000/SA8000体系建立、培训、推行和持续改善及内外审与纠正预防措施的文件的审批;
    7.消费电子整机方案、供应商、大陆代工厂、客户的开发[量子背光模组;平板电脑、笔记本电脑、一体机电脑、工控]。
  • 2009.08- 2012.10
    深圳中光电实业有限有公司董事长特助兼工厂总
    公司总规模1800人左右,年销售额30亿左右
    一.公司是1.44寸-7寸背光源厂、液晶显示屏(TFT-LCM)的研发、生产、销售。
    二.主要职责:
    1.组织玻璃切割厂、LED背光源、TFT-LCM三厂日常事务管理;
    2.负责四大中心(行政人事、品质、总办、财务)日常行政、业务文件、公司重大突发事处理;
    3.制定公司战略发展规划、年度经营计划;
    4.参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营机制。
    5.负责7S、ISO9001质量体系的建立、培训、实施、改善及内外审事谊与纠正预防措施文件的审批。
    6.负责公司ERP项目对外的接洽及对内的实施
  • 2004.09- 2009.08
    维奇集团董事长特助兼人力资源总监
    公司规模200人左右,年销售额2.6-3亿元
    一.主要产品:光学膜材[塗布工艺/激光打点、覆膜/卷材、分条、模切]、压印辊筒模具设计、制造、LED 显示照明。
    二.主要职责:
    1.负责集团旗下台湾永辉精密有限公司、深圳维伟嘉科技有限公司、深圳维奇照明有限公司经营管理。
    2.制定公司战略规划、年度运营计划及各阶段工作目标分解。
    3.制定各项运营管理规章制度并执行、从而实现降本增效、快速交付、保障供应。
    4.负责与董事长保持良好沟通,定期向董事长汇报经营战略和计划执行情况,资金运
    用情况和盈亏情况,公司人员调配情况及其它重大事宜。
    5.建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构等顺畅的沟通渠道。
    6.处理公司重大突发事件,并及时向董事长汇报,完成董事长交办的其它任务;
    7.建立健全公司人力资源制度,组织制定人力资源政策,审批重大人事政策。
    8.建立健全公司财务体系,财务管理制度,组织制定财务政策,审批重大财务支出
  • 1999.08- 2004.05
    彩讯工业[深圳]有限公司总经理助理兼管理代表
    公司规模1800人左右,年销售额30亿左右
    一.公司简介:SMT、注塑、五金冲压、背光源、液晶模组、液晶电视组装产业链。
    二.主要职责:
    a.管理者代表
    1.7S、ISO9001/14000/SA8000体系建立、培训、推行和持续改善及内外审与纠正预防措施的跟进;
    b.分管品质
    2.品质部全面管理:供应商开发、来料控制、制程控制、成品出货控制、客诉处理;
    c.分管行政:
    3.行政部全面管理:管理系统建设,对行政管理、人资管理、文化建设、安全管理、后勤服务及产业园招商、物业管理;
    d.分管生产:
    4.PMC部全面管理:产能负荷评估、年计划分解及预算、计划控制、控制合理库存;
    5.制造部的全面管理:对生产安全、产品质量、工作进度、成本负责;保证公司生产计划,目标的完成;
    6.仓库的全面管理,防护火防盗,进销存、盘点等工作
教育经历
  • 2005.06-2006.06
    亚商管理学院
    硕士学历 工商管理专业
  • 1996.07-1999.07
    西北大学
    本科学历 公共事业管理专业
培训经历
  • 2004.05 - 2005.06
    安信达咨询/南山职业技能训练中心三体系内审员/人力资源管理师/中级安全主任
项目经验
  • 2018.12 - 2018.12
    科技龙职业学院SIYB培训
  • 2006.05 - 2007.06
    南山职能技能学院中级安全主任
  • 2006.05 - 2007.06
    南山职能技能学院人力资源管理师
  • 2005.06 - 2006.05
    香港亚商学院EMBA
其他信息
  • 标题: 自我总结
    一.20年 的研发设计、生产、销售型企业全盘管理实战经验及中小企业管理诊断、辅导、培训经验,涉及多个领域。
    二.擅长运用自创升维管理[提升心智水平、管理三板斧、三每工作作法、工作支持者、优化思维模式、预期效果]、7S管理、质量/环境/安全体系、企业规范化13模块[含人力资源六大模块]培养管理团队。
    三.擅长①企业开源节流、降本增效、资源整合、②供应链管理及开发及③大客户管理及开发、④人力资源管理及开发、⑤工厂管理[计划、物控仓储、制造、品质、工艺]。
    四.行业技能:
    1.熟悉液晶产业链上游[光学材料、模切、导光板注塑及胶铁框、miniled/led背光源、玻璃切割、TFT-LCM/微型硅基oled、黄光镀铜玻璃银浆Sensor、TP]、中游设备、下游[手机、平板、笔电、一体机、液显、商显、液晶电视]供应链、生产管理、品质要求、工艺流程,并对整个产业链发展趋势有更深刻的认识,及有整机方案商资源。
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