更新:2023-08-04     被浏览:
叶先生 ( 33岁 , 男 , 编号:36361 )
高级管理 经验足 技术好
工作经验: 10年以上经验
基本资料: 大专学历 | 未婚 | 四川自贡荣县 | 170cm / 68kg |
现居住地: 深圳光明新区公明 | 深圳龙华
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求职意向
  • 工作职能: LCD IQC品管技术员 品质 QE工程师 工程师/技术员
  • 意向岗位:SQE经理/SQE
  • 从事行业:手机|数码|本本|车载
  • 工作地点:广东 深圳
  • 期望薪资: ¥13000-17000
  • 到岗时间:随时到岗
  • 求职状态:在职,考虑更好职位
  • 工作性质:全职
工作经历 平均工作时长:2年6个月
  • 2021.03- 至今
    创维液晶器件(深圳)有限公司SQE LCM模组(5.45-6.82寸)
    1.对接处理模组相关物料的来料问题,联系供方现场确认检讨(玻璃原厂、减薄、切割、IC、TP、FPC、OCA、辅料等)
    2.处理对接产线反馈的相关来料异常
    3.LCD 月结数据统计与复判(群创、BOE(熊猫)、深超、华佳彩、AUO)
    4.制程过程中反馈的相关来料问题对接处理(FPC、OCA、辅料、LCD、IC等)
    5.减薄、切割厂反馈的玻璃来料问题对接原厂确认处理
    6.客户端售后来料问题点对接处理(FPC、OCA、辅料、LCD、IC等)
    7.供应商月度评比绩效考核
    8.供应商年度审核辅导计划与实施
    9.供应商导入现场审核执行
    10.新项目试产阶段来料问题介入,同步跟进闭环结案,防止问题点进入量产阶段
    11.重点项目量产前的供应商质量策划落实
    12.模组材料供应商制程品质标杆线建立与执行监督
    13.供应商日报、周报以及每周来料客诉问题点周会召开
    14.材料单项问题点的专案执行与改善效果跟进
    15.模组主材供应商驻厂OBA人员安排与监督(如:切割、背光、CG/TP等)
    16.根据产线、客诉反馈的来料问题点,对IQC来料检验的标准、SOP进行更新完善,并组织培训对应的检验员
    17.切割厂切割订单的良率跟进
    18.完成上级领导安排的其他相关工作
  • 2017.11- 2021.03
    深圳市国瑧科技有限公司(总部)SQE(分管盐城、芜湖、贵州三处内地模组工厂来料SQE;芜湖、盐城两处背光厂来料IQC) LCM模组
    1.对接处理模组相关物料的来料问题,联系供方现场确认检讨(LCD、TP、盖板、BLU、FPC、偏光片、IC、OCA、辅料等)
    2.对应制程(产线)反馈来料问题的处理
    3.TP、OCA累计不良的复判对接
    4.LCD 月结数据统计与复判(HSD、AUO、奇美、IVO、BOE)
    5.切割厂玻璃来料、制程问题对接原厂解决处理
    6.协助售后客服工程师对LCD、TP等来料问题反馈原厂跟踪改善.满足客户要求
    7.供应商月度评比绩效考核
    8.供应商年度、季度审核辅导计划与实施
    9.供应商月度检讨与品质提升计划跟进落实
    10.IQC SOP实时更新并组织培训对应的检验员,将制程来料问题、客诉来料问题传递梳理到IQC防止二次漏检发生
    11.IQC 检验员日常工作的安排与检验进度的跟进完成
    12.镀膜减薄厂LCD来料异常的对接处理
    13.切割厂切割订单的良率跟进
    14.新供应商导入与开发;供应商管理
    15.完成上级领导安排的其他相关工作
  • 2015.04- 2017.11
    深圳市易快来科技股份有限公司SQE主管 LCM模组(2.4-8寸)
    1. 推动供应商内部质量改善  
    1.1 推动供应商成立完善的质量保证小组.  
    1.2 供应商过程变更及材质变更的确认管控动作.  
    1.3 新材料及变更材料的管控.  
    1.4 推动厂商导入常用的质量工具,SPC, 6Sigma 等品管手法。  
    1.5 材料质量目标达成状况的改善及检讨。  
    1.6 不合格项目的改善确认动作。  
    1.7 材料异常的处理及成效的确认。  
    1.8 往来供应商的品质管控。  
    1.9 供应商风险评估。  
    特别声明:供应商质量管理不是SQE一个群体就能够做好的事情  
    2. 推行执行系统程序文件.  
    2.1 供应商的评监,择优选择厂商。  
    2.2 供应商的定期及特殊审核的执行。  
    2.3 供应商的辅导,提升质量。  
    2.4 执行供应商的奖罚措施。  
    2.5 建立完善规范的材料进料检验程序。  
    2.6 外协厂商SOP(作业指导书)、QC工程图的制订。  
    3. 报表执行  
    3.1 每月的供应商等级评比。  
    3.2 每年的供应商等级评比。  
    3.3 供应商月度、季度检讨会议的召开。  
    3.4 8D Report 的发出及时效管控及改善效果的跟进。  
    3.5 供应商质量月报,上线来料直通率报表,信赖性报表的跟催及确认。
    4、推动SQE执行并亲力亲为,负责保障供应商所供原材料的质量,在进料检验、生产过程检验、客户抱怨等,只要是由于供应商供货物料质量缺陷引发的,都要及时反馈供应商要求其改善;
    5、推动SQE负责追踪确认供应商的改善报告(8D)及实施效果,必要时可进行现场审核检查  
    6、推动SQE执行,可以参与供应商初始样品的评估放行工作;
    7、推动SQE执行,每个月或每个季度的绩效考核/排名/合格供应商名录更新1. 推动供应商内部质量改善  
  • 2013.09- 2015.04
    深圳市显创光电有限公司IQC主管 LCM模组(中尺寸7-10.1寸) 
    围绕保证来料品质这目的,SQE(IQC工程师)、IQC主管 应负起以下3点职责;
    1. 对供应商例行品质绩效评估与稽核;
    2. 品质监督与异常辅导;
    3 产品导入时的供货商制程与产品确认和持续改善;
    针对此3点职责,以下是我的一点经验:
    1. 对供应商例行品质绩效评估与稽核;
    1.1导入新厂商:对新供应商作总况调查、签定品质合约;
    1.2供应商例行品质绩效评, 每月评分与制程稽核;每月一评,评分结果分A/B/C/D等级。
    1.3 制程稽核;每季度末由SQE制定下季度的稽核计划.总结起来,重点稽核项目由 人、机、料、法、环五项构成,具体事项按公司点检。人:1. 培训 2. SOP ;
    机:3 设备/校验。4 治具/测量;料:5. 物料分区. 6 保存期/保存方式;法:7 可追溯性; 8.自检, 9 安全防护. 10 湿/温度;
    2 . 品质监督与异常辅导;以数据为基础,对厂商品质异常, 通过8D report, 改善的结果等,以监督其品质改善状况.通过驻厂的品质异常改善措施的实施状况,并提出相关的改善要求,以辅导厂商品质的维持与改善.
    3..处理公司不良品:一个好的SQE, 不但要管理好供货商的质量, 更要处理好本公司的不良品;在此, 把公司的不良品归为两大类: VID 和 PID 1. 针对VID, SQE 应义无旁贷地去处理掉;, 2. 针对 PID, 虽然是公司生产在线的作业员造成的, 但一个优秀的SQE,也应从公司的利益出发, 适当地协助处理部分的PID;大方向是如此,在实际工作中,以我的经验, 通常会有以下几点争议:
    1. VID 与 PID的区分;当PQE(裁判)的工作能力不是很强时, 争议是无可避免的
    2. 厂商不配合,迟迟不愿处理VID
    3. 产线会把PID混到VID当中去,以让厂商承担;
    4. 明显的PID,也会有产线管理人员出面,要求SQE帮忙Push厂商去帮忙消化
    处理这4种情况,应视情况灵活处理;我个人认为:良好的沟通及双赢的宗旨.
  • 2011.06- 2013.07
    远翔光电科技有限公司QE BLU背光
    1、 在远翔做品质QE,主要生产的产品是LED成品背光源,尺寸从1.5-10.1,负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量;解决产品生产过程中所出现的质量问题, 处理品质异常及品质改善;产品的品质状况跟进, 处理客户投诉并提供解决措施;制定各种与品质相关的检验标准与文件.指导外协厂的品质改善,分析与改良不良材料;制程异常分析 。
    2、异常跟进:色差、 暗影、 PET不离形、 产品漏光、 导光板亮点、白团、白印、黑点、划伤、 铁框和放射片脏污、 膜材黑点、亮点、水纹、白团白印、压痕、、 FPC烧坏、打、 混料、多料、 3、背光首件判定和流程监督。
    4、人员培训。
    5、质量改善、异常临时对彻及效果验证
    6、跨部门工作与协调
    7、品质人员日常管理以及工作安排
    8、生产重大异常分析与处理
教育经历
  • 2020.03-2022.06
    湖南铁道职业技术学院
    大专学历 电子信息工程技术专业
自我评价
  • 1、通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值。作风优良、待人诚恳,能合理地统筹安排生活中的事务。具备较强的逻辑思维和判断能力,对事情认真负责,有很强的责任心和团队意识;自信、乐观,具有一定的创新意识和创造能力。 2、生活在群体之中,能够与人进行客观直接的沟通,具有较强的团队管理能力和沟通能力
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