招聘要求:
1、高中以上学历;
2、年龄25~40岁,有5年以上相关行业管理,执行经验;
3、有较强的适应,抗压,沟通能力。
岗位职责:
1、跟进每天的问题的落实执行并协助有有效的解决方案;
2、执行总经理所要求的所有事项并跟进执行效果;
3、每天跟进执行5S问题点,跟进并推动执行改善;
4、在公司经营计划,企业文化,企业管理等方面,向总经理提出改善措施及决策支持;
5、完成各项管理系统的执行落地并能提出有效建议。
入职待遇:
1、试用期一个月,试用期期结束,只要你有能力,有想法,工资可以自己开,月综合工资10K ;
2,公司有食堂,包吃住,公司买社保;
3,满一年依个人能力及表现,可以进入公司股份分红体系。
公司秉承:主动是人才的原则 欢迎电话联系:王总 13827469988
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