工作职责:1.协调策略采购部制定本部门年度发展之策略和规划2.协调策略采购部管理和整核供应商;3.风险识别分析及应对管理;4.负责部门人员的知识、培训提升等。
任职资格:1.大专学历以上,5年以上电子行业相关工作经验2.具备良好的策略规划能力、良好的沟通表达及理解能力;3.较丰富的成本管控能力,参与或接受过供应链、采购管理类实训并取得相应资格认证的尤佳(持有采购管理师,物流师资格认证者优先考虑);4.团结意识强,具备部门体系知识授课能力。
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